说到团建，很多人会第一时间想到聚会、K歌、旅游和其他相同的团建活动，有时甚至占用周末休息时间，以及不参与扣除工资或奖金的奇怪规定。特别是看到别人的团建是有趣的，他们自己的团建是无聊和令人不安的，人们想在参与团建后辞职。为什么团建如此困难？怎样才能策划一场老板和员工都满意的团建活动呢？
团建的目的
团建活动策划首先要得到领导或负责人的支持。因此，要与领导沟通，明确团建的目的和重点，以及预期的效果。明确的目的和方向会降低策划工作的难度。
团建的时间和资金
团建的时间和资金取决于团建形式的选择。这次团建需要多长时间？、一天或更长，资金是多少？毕竟不同形式的团建价格不同。
团建的类型
团建的类型可以简单地分为传统的休闲娱乐团建、拓展培训、旅游式团建、主题定制团建等。HR可以通过调查问卷的方式征求员工的意见，也可以根据领导的意见列出几个方案供大家投票选择。
团建的场所
场地的选择也非常重要。为了让员工放松，接近自然，许多公司喜欢选择在户外进行团建，但天气条件无法控制，因此团建通常会受到天气的影响而推迟或取消。同时，场地的选择取决于团建的氛围和水平，企业场所经济划算，扩大场地担心专业，因此HR根据团建的目的，人们需要、选择合适的地方进行方式和成本预算。
团建注意事项
1、关于时间、地点、交通工具、伙食、场所、活动项目、活动工具、领队要有详细的规划，并排出相应的清单，提前准备好
2、团建活动团建活动、提前通知，方便大家安排个人时间
3、团建活动半天为宜，午餐为宜、晚餐加下午活动，不要累，要放松
4、尽量避免双休、假期，如果选择在员工休息时间，最好自愿参加
5、参与团建的人很多，很多项目都要运动。因此，在团建期间，要为全体员工树立安全意识，准备相应的医疗用品，防止突发事件。
团队建设的意义在于让每个参与者真正放松，协调成员之间的关系，提高团队凝聚力，更好地利用这种默契。一个优秀的团队建设活动策划需要HR精心策划和前期良好沟通，使团建有趣有意义。
